69.第 69 章(3 / 12)

之后又被罗意的倒打一耙气得够呛，直到过后冷静下来重新梳理证据，才重又想起这回事来。

    她想过再去找刘经理理论，但很快又打消了这个念头。如果对方存心袒护罗意，那么她说了也没用，反而提醒了罗意。

    不如让罗意以为自己拿不出铁证，再让赵经理插手。

    赵经理自然不会放过这个打刘经理脸的机会。他假模假样地确认了一下监控拍到的时间，摇了摇头，“我当这么久都调查不清楚，是多么复杂多么玄乎的案子呢。原来是这样，唉。”

    刘经理恨不得时光倒流。

    如果再给她一次机会，她绝对会多追问几句！谁知道漏洞居然这么明显，明显到蠢的地步？！

    “果然还是得赵经理出马，一下子就真相大白了，”刘经理咬牙认栽，“总监总要求咱们都向赵经理学习，还是我学习的不够，远远不够啊。”

    早该认清自己几斤几两！有野心不是坏事，可野心与本事不匹配，还明晃晃写在脸上嘛……

    赵经理依然笑眯眯的，和气摆摆手，“这可不算我的功劳，事实一清二楚嘛，过问两句算得什么？行了，公司有规章制度，该怎么处理，就怎么处理吧。”

    彻底把刘经理踩成连“过问两句”都做不到的无能之辈，他施施然起身，挺着啤酒肚就往外走。

    走到门口，才想起苦主楚湉湉来，回过头道，“小楚不错，认真谨慎，服从管理，咱们不能让这样的年轻人寒心啊。”

    见刘经理紧绷着脸色点头，他才满意离去。

    尽管脸刚被按在地板上摩擦，刘经理仍然得负责处理后续，给所有人一个满意的交待。剜了一眼整个人如同石化了，低垂着头默然不语的罗意一眼，她的火气犹如火山爆发，啪地一拍桌子，“用这么拙劣的手段陷害同僚？简直超出了我的想象！进来头一天的orientation里，反复强调的顾氏价值是什么？团队！团队合作！战投部不需要没有团队精神的人！”

    罗意的身形晃了晃。

    “对不起，楚同学！”他猝然抬头，看着楚湉湉，眼神透露着恳求，“是我一时鬼迷心窍做错了事，过后我就后悔了！我很羞愧，只是不知道该怎么开口……我向你道歉，真的很对不起！希望你能原谅我……”

    或许……或许能跟她和解……

    “可是我给过你机会啊。”楚湉湉直视他，嗓音轻柔，“我一开始去找
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