第21章 替补进球(6 / 7)

个月就能把这笔费用挣回来。

    程海已经满足了。

    何况，他知道自己的未来，前程远大，根本没必要在周薪上跟俱乐部讨价还价。

    当然，此时的他也没资格要价。

    只不过，违约金条款、签约年限等等，牵涉到他的前途，所以他必须争。

    因此，薪水少一点他完全没意见。

    比如违约金，没有这个条款的话，俱乐部就可以对想要引进他的豪门漫天要价，最后阻碍程海的转会。

    甚至直接将程海定义为“非卖品”，就可以将程海锁在多特蒙德三四年。

    而有违约金的话，有意引进程海的俱乐部就可以直接出违约金将他带走。

    对程海来说，这无疑是非常需要的条款。

    因为他明白，在系统外挂的帮助下，他的进步速度会非常快，肯定超乎多特蒙德俱乐部管理层的想象。

    还有签约年限，他也不想签6年，最多4年顶天了。

    形象代言分成，背靠华国市场，用不了一个赛季，他的形象代言费就会飙升到非常高的地步。

    宁愿薪水、奖金低一点，这个都必须要争取。

    但是，当程海把他的要求说出来后，多特蒙德总经理等人却是一副见了鬼的表情，连称不可能。

    对一个此前还是业余球员、一点都没有证明过自己的年轻球员来说，他们不可能给出违约金条款、过低的签约年限等等。

    在他们的常识中，以程海18岁才堪堪通过试训的年龄，如果签约年限过低，恐怕程海刚刚崭露头角，还没彻底打出升价来，就要被拜仁或其他欧洲豪门买走了。

    那无疑是非常不划算的事情。

    因此，签约年限长一点，有利于提升他们对程海的掌控和议价能力。

    反倒是年薪，他们表示可以提升一点，甚至每年按一定的比例提升，但违约金条款和签约年限是不可更改的。

    至于形象代言分成，他们认为程海这个年轻球员暂时应该不会有太高的价值，可以向程海做出一点让步。

    双方你来我往争执了半天，还是一点儿都谈不拢。

    最后竞技部主管主动暂停了谈判，让程海先去训练。反正赛季还没开始，试训还没结束，大家可以慢慢谈。

    就这样，程海和付航义离开了办公楼，回到了训练场。
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