第9章 总裁的尊严(1 / 5)

    沈之尧做事勤快，又肯认真学，康波带了他一个月，倒真觉得这人是个天生做助理的料。虽然学历是稍微差了些，但做事的认真程度和效率也实实在在配的上发给他的工资。

    这下，他也不怀疑赵洐是不是对小孩别有用心了，觉得定是自家老板慧眼识珠，在会所里发现沈之尧是个可塑之才，因为有一颗惜才之心才把对方带回来收为己用的。

    公司接的国外的订单也很多，康波考虑着，要不要给沈之尧一个锻炼机会，把英语好好学好，之后工资上也好更进一步。否则，小朋友可能干一辈子都还是普通职员，没有晋升的空间。

    康波和赵洐两人专门就沈之尧的未来发展谈了一次。

    其实赵洐的想法和康波相反，他并不希望沈之尧继续深入工作。

    “他还是在上学的年纪吧。”

    十八岁的孩子应该上学才对，而不是和成年社畜一样在外面为金钱奔波。

    如果只有沈之尧一个人，赵洐一定不会让他来公司工作，而是会选择资助他先去上学。但是....沈之尧还有一个妹妹。

    他倒不是资助不起两个人读书，但对方明显不是那种愿意平白无故接受资助的性格。他自己有手有脚，因此才会宁可辍学供妹妹读书，也不愿意接受别人的施舍吧。

    提供一份不错的工作已经是赵洐所处的身份之上能够带给他的最大的帮助，若是再多，他也没有那个立场。

    康波不太明白老板的意思，“您的想法是？”

    赵洐说：“等他妹妹考上大学之后，我打算资助他继续读书。”学历一直都是人上升路上最大的绊脚石，连高中都没读完，就算沈之尧自己有能力晋升，以后难免也会被人诟病。

    康波有点惊讶。

    他起初觉得老板对沈之尧只是爱才之心，所以才把人从金碧辉煌挖过来。但现在，对方如此谨慎细微的考虑沈之尧的未来大事，康波不得不重新衡量沈之尧在赵洐心中的地位。

    “您...喜欢他？”

    康波从赵洐刚接手公司的时候就一直跟着他，两人的关系不仅仅是上下级，更是朋友。正因如此，他也知道赵洐和姜桢之前的事。

    自从姜桢出国之后，赵洐身边就再也没有过别人。无论是身边的朋友还是仅仅看热闹的人，无不认为对方是个痴情种。

    但现在，赵洐对这个小小的服务生的关心程度显然已经超过
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