第二章 论功行赏(1 / 5)

    虽然说军人的职责就是扞卫国家的安全，但是对于浴血奋战，击败了敌人的军人来说，奖赏是绝不可少的。而且，帝国已经在战争中过类似的苦头了，就算是战争结束之后，帝国也会确保军人的社会地位，而一个重要的手段就是对军人进行奖赏。当然，对谈仁皓来说，现在他的主要工作还是搞定晋升与嘉奖名单，别的事，还暂时轮不到他去操心。

    在弄明白了参谋长与校长的意思之后，谈仁皓就知道，这次主要提拔的将是今后能够协助他管理海军的人员。其实，在此之前，谈仁皓已经在考虑类似的问题了。

    设想一下，如果由谈仁皓接班成为海军司令的话，那么能够出任海军总参谋长的肯定是雷少卿，这一点是最没有可以怀疑的地方，不管是雷少卿与谈仁皓的关系，还是他在战争期间，特别是在离开第二特混舰队之后所从事的职务，都是在为成为未来的海军总参谋长做准备。而除了海军司令与总参谋长之外，海军还有几个极为显赫，也是极为重要的位置。比如海军后勤总长，装备技术办公室主任，人事处主任，舰队司令，航空兵司令，潜艇部队司令，基地司令，预备役司令等。这些都是海军内极具实权的职务，就算没有必要在所有的位置上都安排嫡系人员，可也必须要在其中几个重要的位置上安排自己的人。

    可是，未来的海军仍然会保持现在的这套体制吗？这是谈仁皓的第一个疑问。

    成立独立空军是肯定的，到时候帝国军队就是三军鼎力，不管海军是否是三军老大，到时候海军的人事体制，指挥框架，管理结构都会出现变化。更重要的是，越来越多的迹象都表明，薛希岳会在离任之前把成立国防部的事情落实，就算在薛希岳任期之内不大可能成立国防部，而现在最有可能接替薛希岳出任帝国首相的是宗汉钦，而宗汉钦肯定会延续薛希岳的政策，就必然会成立国防部，而只要成立了国防部，那么今后海军的内部体系就将发生翻天覆地的变化。最后，陆战队是否会成为独立军种，这也会对海军的内部体系产生巨大的影响。

    有这么多的不确定性因素，最后谈仁皓得出的结论是，战后海军将进行大的人事与制度变革，他现在就没有必要急着确定副手的安排工作。更重要的是，如果海军要被迫进行体制改革，甚至是整个帝国军队的体制改革的话，那么聂人凤就不会在战后立即离任，就算聂人凤在战后成功身退，到时候也不可能直接把海军交给才三十岁出头的谈仁皓，因为谈仁皓过于年轻，没有能力，也没有足够的统帅力率领
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